雇主让保姆休息，工资应该如何结算？
杭州市萧山区刑事律师咨询
2025-06-13
雇主让保姆休息，工资应按约定或法定标准结算。依据《劳动法》，劳动者享有取得劳动报酬的权利，休息期间工资结算应遵循合同或法律规定，否则可能构成拖欠工资，影响劳动者权益。
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