公司从员工工资里扣意外险钱是否合法?
杭州市萧山区刑事律师咨询
2025-06-11
公司无故从员工工资里扣意外险钱不合法。依据《劳动法》,工资应按时足额支付,无故扣款违反规定。若公司强制扣除,可能引发劳动纠纷,影响员工权益及公司声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司扣意外险不合法。应对方式:1.与公司人力资源部门沟通,明确扣款原因,要求提供扣款依据;2.若公司无法提供合理依据,向当地劳动监察大队投诉,请求介入调查;3.如投诉无果,准备相关证据,如工资条、扣款通知等,申请劳动仲裁,通过法律途径维权。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司扣意外险钱,员工可协商、投诉或仲裁。应先与公司沟通,了解扣款原因;若沟通无果,可向劳动监察部门投诉;仍无法解决,可申请劳动仲裁,维护自身权益。
上一篇:对方要求4S店修理怎么回复
下一篇:暂无 了